内部员工利益纠葛，关系网，又或者说这个公司从上到下，从厂长，到各部门的部长，下属各采油厂，采油队的管理者都是他们的人。

这么多年下来，不是他们人的各级干部，早已经被他们排挤出去了。

中低层领导干部全部都是原来那些油田，炼油厂高层的人，这才是他头大的地方。

在这种情况下，他如果把这些人全部给动了的话，那差不多就意味着整个擎天石油就垮了，他手中没有那么的中低层干部来填充擎天石油，甚至连方总手中都没有。

毕竟整个擎天一共才五万多员工，而擎天石油公司就八万多员工，而且油田，采油，炼油无疑都是一件专业化十分强的事情，他弄下去几个高管，然后都换上他的人，那倒也无所谓，到了这个层级的领导，基本上都是务虚的，管好人就行了，并不负责具体的事物。

也就是说他们的工作重点就是用好人，把人才放对地方。

但专业性要求极强的中低层干部，他真的没办法。

然而这还不是让他最为绝望的地方，最让他绝望的，应该是那90的石油工人，这些人其中有相当一部分是这些中低层干部，尤其是采油队队长带出来的徒子徒孙。

甚至闹不好，在油田，炼油厂最困难的时候，就是他们的队长带着他们做些违反公司规定，甚至违反法律，各种倒卖，克扣物资的事情，才让他们和他们的家人活到现在。

也就是说，这两万多石油工人也有可能是这条链的一份子。

不过，他到不认为是这些石油工人的错，又或者说，跟那些主动利用有种权利，贪赃枉法，倒行逆施的厂长，副厂长相比较而言，这些石油工人所做的这些只是为了自己和一家老小的生计，不得已而为之的。

要说错的话，也是那些厂长高层管理者的错，这个该死时代的错！

而方总出的这一招，则显然是为了争取这两万多普通石油工人的心，所准备的。

就以现在油田，炼油厂的情况而言，谁家没几个，年龄到了，却没工作，本来将希望寄托于进油田，炼油厂上班的，但是现在被迫只能在外游手好闲，当无业游民的子女。

如果现在公司把招工的口子给放开的话，可以说一瞬间这两万多普通石油工人的就心就被公司争取过来了。

毕竟相较而言，他给予这些石油工人的利益，远远大于他们跟那些中高层之间所形成的情谊，甚至利益纠葛。

他们之间的情谊再深，难道还能深得过跟自己自家子女的情谊？

他们之间的利益纠葛再多，能多的过自己家里多两个人的工资？

在这种情况下，整个公司的局势就完全纳入他的的掌控之中，即便是那些中低层干部不配合，他依旧可以让他们滚蛋！

毕竟他现在有两万多的后备力量，不用再担心无人可用。

甚至他可以随时从那些工作二三十年的石油工人中提拔一批人来充斥这些岗位。

这些人在油田，炼油厂工作了这么多年，难道技能水平真的比这些采油队长，分厂厂长差的多吗，更别说他提拔的也是佼佼者。

并且按照他这些年的管理经验来谈，如果他真可以掌握公司，获得这两万多人的真心拥护，大势在他这里，那么除了少数脑子不开窍的死硬分子，会继续跟他作对，大部分的中低管理层都会见风使舵的，倒向他的，并不需要大动干戈。

人性向来如此。

再者，他也注意到了，方总说的是公司情况稳定以后，才会开启招工。

那不就意味着，谁不让公司稳定，那么谁就是公司这两万多普通石油工人的敌人。

显然，不想让公司稳定的人，必然不是他，而是那些前油田，炼油厂的管理层们。

毕竟对于他们而言，浑水才好摸鱼。